
Eudica – этот HTML шаблон предназначен для всех типов онлайн-образования, электронного обучения, а также полезен для многоцелевых образовательных онлайн-курсов.
Eudica подходит для всех видов интернет-образования, в том числе бизнес-сайты. Он специально разработан для списка категорий конкретных страниц, множественных вариантов страниц списка, полезных для всех видов системы управления обучением.
Этот шаблон включает в себя 65+ HTML-страниц и 55+ плагинов. Легко настроить CSS и HTML5, легко создать любой тип списка управления курсами. HTML-шаблон Eudica имеет красивые домашние страницы и полезные внутренние страницы, более продвинутые разделы поиска и все важные разделы, доступные для всех типов веб-сайтов системы управления обучением.
Он имеет супер чистый пользовательский интерфейс, настраиваемые компоненты и используемые виджеты. Eudica HTML & CSS Template поставляется с удивительным уникальным дизайном, и мы гарантируем, что вы можете легко разработать свой шаблон каталога онлайн-курса или любой другой шаблон HTML-сайта системы управления обучением, как вам нравится.
После покупки HTML-шаблона Eudica вы сможете бесплатно загружать все будущие обновления. Это полностью адаптивный шаблон для всех типов устройств. Работает на всех основных веб-браузерах, настольных ПК, iPhone, iPad, планшетных ПК и других смартфонах.
Особенности Eudica
- 9 стилей домашних страниц
- 67 HTML-страниц
- Bootstrap 4 Responsive Framework. Хорошо прокомментированный код
- Регулярные обновления
- 55+ плагинов Select2
- Различные стили страниц листинга
- Различные стили страниц сведений
- Несколько страниц блога
- 5 типов нижних колонтитулов
- 5 типов заголовков
- Несколько каруселей
- Страница блокировки экрана
- Страница ошибок
- Страница «В разработке»
- Файлы cookie
- Галерея изображений электронной коммерции
- Профиль пользователя
- Простая настройка
- Google Fonts
- Всплывающая страница входа
- Начальная страница
- Таблицы цен
- Аккуратный, чистый и простой дизайн
- Загрузка файлов
- 24 * 7 Профессиональная поддержка компании






Leave a Reply